Vacature: Zorgspecialist
Wil jij blijven bijdragen aan betere zorg, maar dan op een andere manier? Zorg zit in jouw hart, maar je voelt dat het anders kan. Je bent toe aan iets nieuws – maar je wilt de zorg niet verlaten. Herkenbaar? Dan is dit jouw kans.
Je bent hét inhoudelijke aanspreekpunt voor zorgteams in o.a. verpleeghuizen, ziekenhuizen en VG-instellingen. Je werkt nauw samen met collega’s van de binnendienst en bent veel onderweg binnen jouw regio (gemiddeld alles binnen een straal van 1,5 uur). Geen dag is hetzelfde – je beweegt mee met de praktijk en springt in waar de behoefte het grootst is.
Als zorgspecialist bij ABENA gebruik je jouw zorgervaring op een vernieuwde manier: adviserend, coachend en inhoudelijk. Je helpt zorgprofessionals vooruit, denkt mee over oplossingen en implementeert innovatieve producten. Zo maak jij direct impact op de kwaliteit van zorg – zonder zelf nog aan het bed te staan.
Wat ga je als Zorgspecialist doen?
Je bent hét inhoudelijke aanspreekpunt voor zorgteams in o.a. verpleeghuizen, ziekenhuizen en VG-instellingen. Je werkt nauw samen met collega’s van de binnendienst en bent veel onderweg binnen jouw regio (regio in overleg; gemiddeld alles binnen een straal van 1,5 uur). Geen dag is hetzelfde – je beweegt mee met de praktijk en springt in waar de behoefte het grootst is.
Jouw rol:
- Adviseren bij complexe zorgvragen rondom continentiezorg, huidverzorging en infectiepreventie, wondzorg, medische voeding en stomazorg.
- Casemanagement: analyseren en oplossen van praktijkgerichte vraagstukken.
- Coaching en kennisdeling op locatie: jij vertaalt uitdagingen naar bruikbare oplossingen.
- Implementeren van innovatieve zorgproducten in de praktijk. Zie je kansen voor verbetering of merk je dat een product beter past bij de behoefte van de klant? Dan haak je daar direct op in.
- Intensief samenwerken met de binnendienst (Zorgadviseurs) en je regioteam.
Wat hebben wij jou zoal te bieden?
- Een goed salaris van €3.800- €4.800 (bruto per maand op basis van 40 uur).
- 8% vakantiegeld, een iPhone, laptop, auto van de zaak en een jaarlijkse prestatiebonus.
- 33 vrije dagen bij een fulltime dienstverband.
- Een veelzijdige en betekenisvolle functie van 28-40 uur, met flexibele werktijden en mogelijkheid tot deels thuiswerken. Daarbij begint bij ons het weekend vroeg; op vrijdag om 15.00 uur klappen we de laptop dicht voor een welverdiend weekend.
- Volop ontwikkelingsmogelijkheden door middel van cursussen, trainingen en opleidingen.
- Je wordt onderdeel van een team van enthousiaste, positieve en gedreven collega’s die naar elkaars ideeën luisteren, elkaar waarderen en helpen indien nodig.
- Werken bij een groeiende organisatie met een onderscheidende werkwijze in de zorg.
Wat breng jij mee als Zorgspecialist?
Je bent empathisch, energiek en geeft oprecht om het welzijn van mensen en de kwaliteit van zorg. Je stelt mensen snel op hun gemak en bent zowel mondeling als schriftelijk een fijne en professionele gesprekspartner. Je vraagt goed door naar de behoefte van de zorgmedewerker en de cliënt en weet hier op de juiste manier op in te spelen. Een vraagstuk dat maar niet opgelost wordt? Jij tekent, waar nodig, buiten de lijntjes en bedenkt een creatieve oplossing. Daarbij ben jij niet bang om voor een groep te spreken.
Daarnaast:
- Ervaring in de ouderenzorg en/of verstandelijk beperktenzorg;
- Passie voor de zorg en het welzijn van cliënten en zorgprofessionals;
- Bij voorkeur ervaring met continentiezorg, huidzorg en/of infectiepreventie;
- Minimaal een afgeronde mbo-niveau 3 opleiding of hoger.
Uit onderzoek blijkt dat vrouwelijke kandidaten pas solliciteren als ze aan 100% van de eisen voldoen. Mannen doen dit al bij 60%. Dus twijfel je of je aan alle eisen voldoet, maar herken je jezelf wel in deze uitdaging? Wij zien je cv graag tegemoet.
Een inkijkje in je agenda

8.30 Opstarten
Je rijdt naar een VG-instelling voor een overleg met zorgmedewerkers.
In eerste instantie lijkt alles goed en zijn de medewerkers tevreden. Maar tijdens het gesprek proef je een hiaat aan kennis over huidverzorgingsproducten. Jij speelt in op deze behoefte en kan hier direct uitleg over geven.

10.00 Consult continentiezorg
Je gaat langs bij een verpleeghuis omdat er een casus is doorgezet naar jou.
Eén van de cliënten wordt elke dag wakker in een nat bed en je helpt met jouw kennis om het doorlekken van het incontinentiemateriaal te voorkomen. Je plant een afspraak in om volgende week aan te haken bij een teamoverleg om de aanleginstructies goed uit te leggen.

13.00 Regioteamoverleg
Na de lunch staat er een regioteamoverleg op de planning.
Jullie nemen de zorginstellingen binnen de regio door en bespreken waar iedereen tegenaan loopt en waar nog mogelijkheden liggen voor de zorginstellingen. Jij hebt binnenkort een presentatie over huidverzorging en vraagt hiervoor tips en trics. Samen weet je meer dan alleen, jouw collega’s komen met een paar goede ideeën die jij zeker meeneemt in je presentatie.

15.00 Administratie en vervolgacties
Jij verwerkt de consults die je vandaag hebt gedaan.
Ook vraag je voor een ziekenhuis in jouw regio een proefpakket aan voor een infectiepreventie gerelateerd vraagstuk. Jij belt gelijk met een zorgmedewerker van dat ziekenhuis en maakt een afspraak om langs te komen en het proefpakket door te nemen
Waar ga je werken?
ABENA is een Deens familiebedrijf (opgericht in 1953) en uitgegroeid tot een toonaangevende zorgleverancier in 85 landen. Met innovatieve producten zoals ABENA Nova (slim incontinentiemateriaal) en Aquatime (slimme drinkbeker) verbeteren zij de zorg écht. Niet voor niets zijn er al meerdere innovatieprijzen gewonnen.
Wanneer je bij ons aan de slag gaat, merk je direct de persoonlijke betrokkenheid van medewerkers en hun intrinsieke motivatie om bij te dragen aan de kwaliteit van zorg. Collega’s luisteren aandachtig naar elkaars ideeën en ontvangen nieuwe medewerkers altijd met open armen. Je komt echt terecht in een ‘warm bad’.
Do you care? Wij leren je graag kennen!
Solliciteer direct met jouw cv en korte motivatie via het sollicitatieformulier of WhatsApp op de vacaturepagina van Steamz. Steamz ondersteunt ABENA bij het werving & selectie traject. Een geschikte kandidaat komt direct in dienst bij ABENA.
Heb je nog vragen over de vacature of organisatie? Stel ze gerust aan Doris Moggré via 06 3074 7291 of doris@steamz.nl.
